1、负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排面试，利用各种有效招聘途径满足部门的招聘需求；
2、根据现有的编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制招聘计划，经批准后实施；
3、维护与各人才市场及网站猎头的长期合作，控制招聘成本，并尝试拓宽招聘途径；
4、完善公司人才数据库建立，对资源进行整合，储备公司所需要的发展人才；
5、追踪招聘进展情况，实时记录各岗位的招聘进展，实时维护招聘进展报告。
职位要求：
1.大专及以上学历，人力资源管理专业优先
2.具有2年上以上人事招聘工作经验，熟悉招聘工作流程，
3.熟练使用办公软件，具备较强的表达能力，掌握面谈技巧；
4.性格开朗，积极正直，学习能力强，有上进心，能承担较大的工作压力。
象山招聘网
浙ICP备10200333号
浙公网安备 33022502000023号
地址：象山丹阳路285号5楼511（象山电子商务园） EMAIL：83623932@qq.com
ICP经营许可证:浙B2-20100341 人力资源证: 330225202010290342
Powered by PHPYun.
