岗位职责: 1、起草和修改报告、文稿等; 2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱; 3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件; 5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理 ;6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算; 7、负责资产的登记、盘点和管理;8、负责员工生活后勤保障工作;9、负责公司环境卫生、劳动纪律、消防等点检工作;10、负责部门报销及请款工作;11、负责公司接待客户等工作。12、按时完成领导交办的临时工作。
岗位要求: 1、文秘、行政管理和计算机等相关专业大专以上学历; 2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件; 3、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的口头表达能力和执行力。4、驾驶执照C1.
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